星巴克中国2013校园招聘启动

亲爱的同学们和期待加入星巴克的您，

今天，星巴克正朝着2015年在中国拥有1500家门店的目标稳步前行， 星巴克中国将成为 星巴克全球大家庭的第二本土市场。 为此，星巴克投入巨大精力来吸引、招募、培训和发展我们的伙伴。作为我们最重要的人才战略之一的2013校园招聘活动已启动。

今年我们将继续执行零售门店的管理培训生项目。该项目是一个以培养杰出零售管理人才为目标的人才发展项目。零售门店管理培训生通过参加包括零售核心培训课程、岗位锻炼，一对一辅导、领导对话等在内的一系列学习发展活动，能够对星巴克零售系统及业务有全方位的了解，掌握岗位操作技能，并建立基本的人员发展和业务管理能力，为自己在星巴克的职业发展奠定扎实的基础。

2013年我们将在全国逾20个城市招聘超过数百名的零售门店管理培训生，和数以千计勤工俭学的星级咖啡师，具体拟招聘的城市和应聘申请请点击下面链接查看：
http://www.starbucks.com.cn/join/2013MT.html

我们的成功取决于我们伙伴的成功
我们之所以能够达到我们的目标，主要是基于我们所雇用的人 – 我们互相称呼为“伙伴”. 我们始终致力于伙伴的发展。我们提供各种机会让伙伴们发展技能，拓展事业发展，并达成您的目标。
“有一个机会，不仅成为一名员工，更成为星巴克的伙伴！”

伙伴资源部招聘团队
星巴克中国